2022年1月4日上午，我院在龙泉校区学术报告厅召开2021年秋季学期期末教职工大会。根据疫情防控要求，本次教职工大会采用现场与视频会议同步方式进行，学院领导和全体中层干部及教职工代表现场参会，其余人员在办公室观看同步视频，会议由副院长陈劲松主持。

 

 

会上，张先庚院长就2021年学院党政工作进行了通报，重点阐述了本年度学院在治理能力、人才培养、专业建设、师资队伍建设、产教融合、基本建设、民生福利等方面的工作亮点，充分肯定了教职工创造的各项成绩，同时也指出了现阶段存在的问题，简要部署了下一步工作重点。她强调，学院始终坚持建设发展与民生福利同部署同落实，教职工们要紧跟时代步伐，将个人发展融入学院发展、国家发展，踔厉奋发、笃行不怠，方能不负国家重望、不负时代厚望、不负师生期望、不负家人希望。2022年，学院将紧密围绕“1235”战略，积极对接社会经济发展需要与行业发展需求，持续推进党的建设、“双高计划”建设、“三全育人”综合改革试点工作、国家虚拟仿真培育基地建设、“提质培优”行动计划等重点工作，高效推动学院产教融合，积极探索混合制所有制办学，在2021年创新举措基础上，砥砺奋进、改革创新，走好新时代学院高质量发展的赶考之路。

陈劲松副院长对学院绩效工资改革方案进行了宣讲，并进行了寒假前后工作安排。他强调，学院绩效工资改革取得了重大成果，也面临着诸多现实挑战。在利好与压力并存之际，全院上下更要提高政治站位，苦干实干、攻坚克难，以改革促发展、以创收促民生，维护学院和谐与稳定，推动学院高质量快速发展。

2021年是“十四五”规划开局之年，也是中国共产党建党100周年，在“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点，学院收获了累累硕果。新时代、新使命、新作为，2022年，学院全体教职工将在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，坚持以立德树人为根本任务，团结奋进、励精图治、砥砺前行，主动融入国家健康战略，奋力建设卫生健康类高水平本科职业大学，以高质量发展实绩实效迎接党的二十大胜利召开！